{"id":3183,"date":"2024-03-25T10:44:23","date_gmt":"2024-03-25T10:44:23","guid":{"rendered":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/?p=3183"},"modified":"2024-04-12T10:09:45","modified_gmt":"2024-04-12T10:09:45","slug":"oglas-za-prijem-u-radni-odnos-gdck-cazma","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/oglas-za-prijem-u-radni-odnos-gdck-cazma\/","title":{"rendered":"Oglas za prijem u radni odnos &#8211; GDCK \u010cazma"},"content":{"rendered":"<p>Na temelju Odluke o financiranju Ministarstva rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike, KLASA: 984-01\/23-01\/29, URBROJ: 524-07-02-01-01\/2-24-19 od 08. velja\u010de 2024. godine, Ugovora o dodjeli bespovratnih sredstava za projekte koji se financiraju iz Europskog socijalnog fonda plus u financijskom razdoblju 2021.-2027., Za\u017eeli \u2013 prevencija institucionalizacije, Broj poziva: SF.3.4.11.01., za projekt Uklju\u010di se, kodni broj Ugovora: SF.3.4.11.01.0332 od 23. velja\u010de 2024. godine te \u010dlanka 31. Statuta Hrvatskog Crvenog kri\u017ea Gradskog dru\u0161tva Crvenog kri\u017ea \u010cazma, ravnateljica Hrvatskog Crvenog kri\u017ea Gradskog dru\u0161tva Crvenog kri\u017ea \u010cazma (u daljnjem tekstu: GDCK \u010cazma) dana 25. o\u017eujka 2024. godine, raspisuje<em>\u00a0<\/em><\/p>\n<p><strong><em>O G L A S <\/em><\/strong><\/p>\n<p><strong><em>za prijam u radni odnos na odre\u0111eno vrijeme za potrebe provedbe aktivnosti u sklopu projekta \u201eUklju\u010di se\u201c u okviru Poziva\u00a0 \u201eZa\u017eeli \u2013 prevencija institucionalizacije\u201c<\/em><\/strong><\/p>\n<p>GDCK \u010cazma, Milana Nova\u010di\u0107a 5, 43240 \u010cazma raspisuje Oglas za prijam u radni odnos na odre\u0111eno vrijeme za obavljanje poslova u sklopu projekta \u201eUklju\u010di se\u201c koji provodi GDCK \u010cazma.<\/p>\n<p>Na Oglas se mogu javiti osobe oba spola sukladno \u010dlanku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (\u201eNarodne novine\u201c, broj: 82\/08, i 69\/17), a izrazi koji se koriste u ovom Oglasu za osobe u mu\u0161kom rodu, uporabljeni su neutralno i odnose se jednako na mu\u0161ke i \u017eenske osobe.<\/p>\n<p><strong><em>Trajanje radnog odnosa<\/em><\/strong>: 32 (tridesetdva) mjeseca uz obvezni probni rad od 2 (dva) mjeseca<\/p>\n<p><strong><em>Radno vrijeme: <\/em><\/strong>Puno radno vrijeme, terenski rad<\/p>\n<p><strong><em>Broj radnika koji se tra\u017ei: <\/em><\/strong>17<\/p>\n<p><strong><em>Mjesto rada<\/em><\/strong>: Grad \u010cazma i naselja na podru\u010dju Grada \u010cazme<\/p>\n<p><strong><em>Opis poslova<\/em><\/strong><strong>: <\/strong><\/p>\n<ol>\n<li><strong>organiziranje prehrane <\/strong>(pomo\u0107 u pripremi obroka, pomo\u0107 u nabavi hrane i dr.)<strong> <u>i\/ili<\/u><\/strong><\/li>\n<li><strong>obavljanje ku\u0107anskih poslova<\/strong> (pranje posu\u0111a, pospremanje stambenog prostora, dono\u0161enje vode, ogrjeva i sli\u010dno, organiziranje pranja i gla\u010danja rublja, nabava lijekova i drugih potrep\u0161tina i dr.) <strong><u>i\/ili<\/u><\/strong><\/li>\n<li><strong>odr\u017eavanje osobne higijene<\/strong> (pomo\u0107 u obla\u010denju i svla\u010denju, pri kupanju i obavljanju drugih higijenskih potreba i dr.) <strong><u>i\/ili<\/u><\/strong><\/li>\n<li><strong>zadovoljavanje drugih svakodnevnih potreba<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Svaki radnik pru\u017eat \u0107e potporu i podr\u0161ku za najmanje 6 (\u0161est) pripadnika ciljane skupine.<\/p>\n<p>Od svakog zaposlenog radnika se o\u010dekuje odgovornost, organiziranost, komunikativnost, to\u010dnost u izvr\u0161avanju poslova, otvorenost, po\u0161tivanje razli\u010ditosti, fleksibilnost, emocionalna stabilnost i motiviranost.<\/p>\n<p><strong>Kandidati moraju ispunjavati sljede\u0107e uvjete za prijam u radni odnos:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><strong>punoljetnost<\/strong><\/li>\n<li><strong>hrvatsko dr\u017eavljanstvo<\/strong><\/li>\n<li><strong>ne vo\u0111enje kaznenog postupka<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Uz <u>vlastoru\u010dno potpisanu PRIJAVU na Oglas<\/u> <\/strong>kandidati moraju prilo\u017eiti:<\/p>\n<ul>\n<li>\u017eivotopis (uz obveznu naznaku kontakt broja)<\/li>\n<li>presliku osobne iskaznice<\/li>\n<li>presliku dokaza o zavr\u0161enoj \u0161koli ili vlastoru\u010dno potpisana Izjava o nezavr\u0161enoj osnovnoj \u0161koli<\/li>\n<li>uvjerenje o neka\u017enjavanju ne starije od 3 mjeseca od dana objave Oglasa<\/li>\n<li>potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o evidentiranom radnom sta\u017eu ili ispis sta\u017ea iz E-knji\u017eice Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje<\/li>\n<li>privola za kori\u0161tenje osobnih podataka \u2013 vlastoru\u010dno potpisana (obrazac preuzeti osobno u GDCK \u010cazma, Milana Nova\u010di\u0107a 5, ili na slu\u017ebenoj web stranici Grada \u010cazme: <a href=\"http:\/\/www.cazma.hr\">cazma.hr<\/a>, ili na web stranici GDCK \u010cazma: <a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/cazma\/\">https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/cazma\/<\/a> ili <a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/\">https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>Kandidati koji imaju pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanja sukladno \u010dlanku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i \u010dlanovima njihovih obitelji (\u201eNarodne novine\u201c, broj: 121\/17, 98\/19, 84\/21 i 156\/23) i koji u trenutku prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje tog prava uz prijavu na Oglas du\u017eni su, osim dokaza o ispunjavanju tra\u017eenih uvjeta iz Oglasa prilo\u017eiti i sve potrebne dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapo\u0161ljavanja iz \u010dlanka 103. Zakona dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/branitelji.gov.hr\/UserDocsImages\/dokumenti\/Nikola\/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf\">https:\/\/branitelji.gov.hr\/UserDocsImages\/\/dokumenti\/Nikola\/\/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf<\/a><\/p>\n<p>Prednost u odnosu na ostale kandidate ostvaruje se samo pod jednakim uvjetima.<\/p>\n<p>Kandidati koji imaju pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju sukladno \u010dlanku 48. Zakona o za\u0161titi vojnih i civilnih invalida rata (\u201eNarodne novine\u201c, broj: 33\/92, 77\/92, 27\/93, 58\/93, 2\/94, 76\/94, 108\/95, 108\/96, 82\/01, 103\/03, 148\/13 i 98\/19) uz prijavu na Oglas du\u017eni su, osim dokaza o ispunjavanja tra\u017eenih uvjeta, prilo\u017eiti i rje\u0161enje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo.<\/p>\n<p>Prednost u odnosu na ostale kandidate ostvaruje se samo pod jednakim uvjetima.<\/p>\n<p>Kandidati koji imaju pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju u skladu s \u010dlankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapo\u0161ljavanja osoba s invaliditetom (\u201eNarodne novine\u201c, broj: 157\/13, 152\/14, 39\/18, i 32\/20) uz prijavu na Oglas du\u017eni su, osim dokaza o ispunjavanja tra\u017eenih uvjeta, prilo\u017eiti i dokaz o utvr\u0111enom statusu osobe s invaliditetom.<\/p>\n<p>Prednost u odnosu na ostale kandidate ostvaruje se samo pod jednakim uvjetima.<\/p>\n<p>Kandidati koji imaju pravo prednosti pri zapo\u0161ljavanju u skladu s \u010dlankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (\u201eNarodne novine\u201c, broj: 84\/21), uz prijavu na Oglas du\u017eni su, osim dokaza o ispunjavanja tra\u017eenih uvjeta iz Oglasa prilo\u017eiti i sve potrebne dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapo\u0161ljavanja iz \u010dlanka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata:<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/branitelji.gov.hr\/UserDocsImages\/dokumenti\/Nikola\/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf\">https:\/\/branitelji.gov.hr\/UserDocsImages\/\/dokumenti\/Nikola\/\/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf<\/a><\/p>\n<p>Prednost u odnosu na ostale kandidate ostvaruje se samo pod jednakim uvjetima.<\/p>\n<p>Prijave na Oglas s pripadaju\u0107im\u00a0 dokazima podnose se <strong>osobno ili po\u0161tanskim putem<\/strong> na adresu:<\/p>\n<p>HRVATSKI CRVENI KRI\u017d GRADSKO DRU\u0160TVO CRVENOG KRI\u017dA \u010cAZMA<\/p>\n<p>MILANA NOVA\u010cI\u0106A 5,<\/p>\n<p>43240 \u010cAZMA<\/p>\n<p>s naznakom: <strong>PRIJAVA NA OGLAS &#8211; <em>\u201eUKLJU\u010cI SE\u201c<\/em><\/strong><\/p>\n<p>u roku <strong>od 8 dana od dana objave<\/strong> Oglasa na slu\u017ebenim stranicama Hrvatskog zavoda za zapo\u0161ljavanje, mre\u017enim stranicama Grada \u010cazme, mre\u017enim stranicama GDCK \u010cazma te na oglasnoj plo\u010di GDCK \u010cazma.<\/p>\n<p>Nepravovremene i nepotpune prijave ne\u0107e se razmatrati.<\/p>\n<p>Urednom prijavom smatra se prijava koja sadr\u017ei sve podatke i priloge navedene u Oglasu te koja je vlastoru\u010dno potpisana.<\/p>\n<p>Kandidat koji nije podnio pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz Oglasa, ne smatra se kandidatom prijavljenim na Oglas.<\/p>\n<p>Kandidati \u010dije su prijave pravovaljane i uredne te koji ispunjavaju formalne uvjete biti \u0107e pozvani na intervju. Kandidati koji ne pristupe intervju, smatrat \u0107e se da su povukli svoju prijavu.<\/p>\n<p>Kandidati \u0107e o rezultatima Oglasa biti obavije\u0161teni u zakonskom roku.<\/p>\n<p>Oglas \u0107e biti objavljen na slu\u017ebenim stranicama Hrvatskog zavoda za zapo\u0161ljavanje, na oglasnoj plo\u010di GDCK \u010cazma, na mre\u017enim stranicama Grada \u010cazme (<a href=\"http:\/\/www.cazma.hr\">www.cazma.hr<\/a>) te na mre\u017enim stranicama GDCK \u010cazma (<a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/cazma\/\">https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/cazma\/<\/a> ili <a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/\">https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/<\/a>).<\/p>\n<p>Ravnateljica<\/p>\n<p>Kristina Orlovi\u0107<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Privola-Ukljuci-se.docx\">Privola &#8211; Ukljuci se<\/a><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Poziv-za-intervju_Ukljuci-se.docx\">Poziv za intervju_Ukljuci-se<\/a>\u00a0 8.4.2024. (EDIT)<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/ODLUKA_o-odabiru.pdf\">ODLUKA_o-odabiru<\/a> 12.4.2024. (EDIT)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Na temelju Odluke o financiranju Ministarstva rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike, KLASA: 984-01\/23-01\/29, URBROJ: 524-07-02-01-01\/2-24-19 od 08. velja\u010de 2024. godine, Ugovora o dodjeli bespovratnih sredstava za projekte koji se financiraju<a class=\"moretag\" href=\"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/oglas-za-prijem-u-radni-odnos-gdck-cazma\/\">Read More&#8230;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-3183","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3183","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3183"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3183\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3206,"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3183\/revisions\/3206"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3183"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3183"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dckbbz.hr\/arhiva\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3183"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}